images/testate/Header-etica-sociale.jpg
ГЛАВНАЯ » устойчивость

ЭТИКА И СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Этика в OMAL - это манифест, в который компания твердо верит.

Компания видит себя действующим лицом сообщества, в котором она осуществляет свою деятельность и куда она должна вписаться, согласовывая свою деятельность так, чтобы работать еще лучше. Для этого OMAL уже начала конструктивную работу, направленную на социальные инновации, что, несомненно, улучшит ее социальную и организационную эффективность. Понимание того, что компания является частью более широкого сообщества, не означает релятивизацию, а необходимость оптимизировать собственное воздействие в координации с другими вовлеченными сторонами на местном и международном уровне, не концентрируя внимание на чем-либо одном в ущерб всему остальному.

Значение греческого «ethos» означает социальный обычай, способ поведения, принятый в конкретном обществе.

Для OMAL этика - это кодекс поведения, который положительно влияет на все предприятие.

Это выбор и приверженность четким руководящим принципам, воздействующим на ЛЮДЕЙ, ПАРТНЕРОВ и СООБЩЕСТВО. Для каждого из них мы применяем общие подходы и программные моменты.

OMAL требует от сотрудников честных и ответственных действий, уважения мнения и убеждений других. Аналогично OMAL уважает свободу сотрудников выражать собственные идеи и взгляды, потому что только разделяя разные мнения мы действительно можем работать в обогащающей среде, в которой профессионалы могут получать новые знания.

В OMAL большим уважением пользуются национальное и международное законодательство, касающееся продукции, производственных процессов и практик компании. Поскольку компания работает на мировом уровне, выбор деловых партнеров должен соответствовать ее корпоративной стратегии.

Хорошо зная хозяйственный (и финансовый) рынок и признавая его сложность, мы по-прежнему оправдываем доверие и репутацию, завоеванные OMAL на рынке за все эти годы.

Поэтому мы уделяем большое внимание выбору деловых партнеров (клиентов, дистрибьюторов, поставщиков, агентов, консультантов и всех, кто действует от имени OMAL) и отношениям, которые мы с ними строим. Наша программа только подтверждает наш этический кодекс.

Мы хотим жить в обществе, которое может розделить знания и хорошую производственную практику со всеми участниками, которые, выполняя свою работу, руководствуются этическими ценностями. Вот почему мы более чем рады открыто рассказать о наших поступках в надежде доказать, что союз справедливости и бизнеса - это не только лозунг.