НАГРАДЫ

В 2002 г. компания «OMAL» была признана входящей в число «Лучших для мира» (Best for the World™) B Corp предприятий!
B Corp предприятия уже известны своим положительным воздействием на природную и социальную среду, прозрачностью деятельности и ответственным уравновешиванием своего экономического результата с корпоративными ценностями. Но чтобы стать «Best For The World» (лучшим для мира), бал B Corp компании по результатам проверки должен попадать в первые 5% лучших в мире по одному из показателей оценки воздействия (B Impact Assessment).
За «OMAL» было признано положительное воздействие на окружающую среду, и она будет продолжать сотрудничать с B Corp сообществом для дальнейшего совершенствования и создания добавочной стоимости для всех заинтересованных в результатах ее деятельности сторон.

Так же в этом году OMAL была удостоина награды "Best for the World 2019" в категории "Окружающая среда".

На национальной конференции B Corp, состоявшейся в Болонье 28/11/18, OMAL была награждена за приверженность окружающей среде. При оценке влияния она набрала более чем на 10 процентных пунктов выше среднемирового показателя B Corp.

OMAL участвовала и победила в конкурсе "Культура + Предприятие" с проектом "Корпоративное искусство". Особое упоминание о регионе Ломбардия подтвердило значимость стремления компании сделать живыми и значемыми все обсуждения возможностей внутри компании.

OMAL была награждена за приверженность ответственного предпринимательства.

OMAL выйграла первый приз в категории "Практика устойчевых закупок" и в категории "Многофункциональные закупки в команде", так же участвует в номинации "OMAL walks the talk in India" и "TVO smart app per le operation".

Отличный результат компании из Брешии OMAL, которая 19 мая 2016 в здании Unicredit Pavillion в Милане выиграла первый приз конкурса Procurement Awards 2016 в номинации «Этические и социально ответственные закупки» благодаря проекту «GREEN-in». На конкурсе рассматривали лучшие практики отделов закупок, подразделяя их на четыре категории: Лучшие переговорные практики, Инновации, Процедура закупок в команде и, наконец, Этика и устойчивое развитие.

Для категории «Этика и устойчивое развитие» OMAL представила проект, продвигаемый в Китае начиная с 2013 года, направленный на улучшение качества деловых отношений с местным поставщиком чугуна, которому технические специалисты OMAL в течение трех лет помогали улучшать качество продукции и технологий, во-первых, обучая его более экологически чистым методам производства и более эффективным методам переговоров.

Жюри премировало «смелое решение помочь иностранному поставщику вопреки классической логике покупателя», ориентированного исключительно на минимизацию цены, путем «внедрения программы по улучшению производственных процессов с очевидными и неоспоримыми социальными и экологическими последствиями».

Проект GREEN-in является частью стратегии социальных инноваций «Walk the Talk», которые OMAL только что начали внедрять во всех рабочих подразделениях: долгосрочная и блестящая программа для компании, поддерживающей «Empowered Performance».